Après Le Pérou et l'Afrique du Sud, c'est en France que Volvo Trucks applique son programme « Iron Women », visant à former des femmes au métier de conductrice PL (voir aussi 58235). En association avec RAS Intérim et son programme Agir Au Féminin (qui a permis de former 200 conductrices sur toute la France depuis 2020), une session va être lancée en novembre 2022 en région Auvergne-Rhône-Alpes.
Concrètement, pour cette première promotion 2022-2023 dans le Rhône, une dizaine de femmes vont être recrutées et formées par RAS, et Volvo Trucks participera au financement. Les candidates devront se soumettre à des tests théoriques et pratiques et à un entretien afin d'évaluer leur motivation.
Cette action répond au désir de clients Volvo et RAS de recruter des femmes. Les candidates retenues rencontreront au préalable les futurs recruteurs, et un choix mutuel aura lieu. Un stage d'immersion est prévu chez les clients, pour qu'elles expérimentent le métier et puissent éventuellement renoncer avant d'être formées.
Entre novembre 2022 et mai 2023, elles suivront un Titre Pro qui leur donnera par équivalence le permis C, la Formation Initiale Minimale Obligatoire (Fimo) et l'ADR. Elles passeront aussi le permis CE. Des modules de perfectionnement à la conduite d'un véhicule articulé (mise à quai, attelage, bâchage...) et une journée complète de formation à la conduite d'un véhicule Volvo par un formateur Volvo sont également prévus. Chacune se verra proposer des missions d'intérim avec un poste pérenne à la clé. - MF
Après Le Pérou et l'Afrique du Sud, c'est en France que Volvo Trucks applique son programme « Iron Women », visant à former des femmes au métier de conductrice PL (voir aussi
58235). En association avec RAS Intérim et son programme Agir Au Féminin (qui a permis de former 200 conductrices sur toute la France depuis 2020), une session va être lancée en novembre 2022 en région Auvergne-Rhône-Alpes.
Concrètement, pour cette première promotion 2022-2023 dans le Rhône, une dizaine de femmes vont être recrutées et formées par RAS, et Volvo Trucks participera au financement. Les candidates devront se soumettre à des tests théoriques et pratiques et à un entretien afin d'évaluer leur motivation.
Cette action répond au désir de clients Volvo et RAS de recruter des femmes. Les candidates retenues rencontreront au préalable les futurs recruteurs, et un choix mutuel aura lieu. Un stage d'immersion est prévu chez les clients, pour qu'elles expérimentent le métier et puissent éventuellement renoncer avant d'être formées.
Entre novembre 2022 et mai 2023, elles suivront un Titre Pro qui leur donnera par équivalence le permis C, la Formation Initiale Minimale Obligatoire (Fimo) et l'ADR. Elles passeront aussi le permis CE. Des modules de perfectionnement à la conduite d'un véhicule articulé (mise à quai, attelage, bâchage...) et une journée complète de formation à la conduite d'un véhicule Volvo par un formateur Volvo sont également prévus. Chacune se verra proposer des missions d'intérim avec un poste pérenne à la clé. - MF
